Jouw medewerkers staan dagelijks midden in de samenleving en vormen de ruggengraat van jouw organisatie. In een tijd van bezuinigingen, complexe regelgeving en toenemende verwachtingen vanuit de samenleving is het belangrijker dan ooit om ervoor te zorgen dat jouw teams niet alleen betrokken zijn, maar ook echt het verschil kunnen maken. Hoe zorg jij ervoor dat beleid breed gedragen wordt, medewerkers zich gehoord voelen, en uitdagingen zoals werkdruk en beperkte ontwikkelmogelijkheden effectief worden aangepakt?

Door onze jarenlange ervaring in de publieke sector  begrijpen we wat gemeenten nodig hebben: praktische inzichten, een gebruiksvriendelijk platform en tools om écht aan de slag te gaan. En dat tegen een scherpe prijs.

Waarom Realise voor gemeenten?

• Wij maken mens en organisatie sterker: Bij Realise draait alles om groei en ontwikkeling. Ons onderzoek biedt inzicht in uitdagingen en concrete handvatten voor verbetering.
  
  
• Realise, Schouten & Nelissen: Met meer dan 45 jaar aan expertise in ontwikkeling en organisatieverandering geloven wij dat mensen het verschil maken. Als familiebedrijf staan wij voor persoonlijke en betrokken samenwerking, waarbij onze kernwaarden de basis vormen voor alles wat we doen.
  
  
• Wij vertellen verhalen: Cijfers krijgen betekenis door de verhalen erachter. Hoe voelt werkdruk? Waar liggen kansen voor verbetering? Wij verbinden data met gedragsontwikkeling en activatie.
  
  
• Samen bouwen aan jouw organisatie: Realise helpt je niet alleen meten, maar vooral verbeteren. Acties met impact, voor betrokken en bevlogen medewerkers. Ons consultantteam  Bestuur & Veiligheid kijkt ook strategisch en operationeel met je mee.
  
  
• Meer kwaliteit voor minder kosten: Realise biedt hoogwaardige onderzoeken voor gemiddeld de helft minder kosten dan bijvoorbeeld InternetSpiegel.
  
  
• Op maat voor gemeenten: Onze vragen en benchmarks sluiten naadloos aan op thema’s zoals betrokkenheid, klantgerichtheid en veranderingsbereidheid. 
  
  
• Actiegericht platform: Leidinggevenden en medewerkers krijgen direct toegang tot praktische dashboards, tips en het Learning Management Systeem (LMS) om resultaten om te zetten in actie.
  
  
• Sector-specifieke benchmark: Vergelijk jouw organisatie met andere gemeenten en ontdek waar je staat.
  
  
• Volledig ontzorgd: Wij regelen alles – van vragenlijst tot rapportage – zodat jij je kunt focussen op de opvolging.

"Samen met Realise blijven we continu verbeteren. Workshops en interne communicatie worden strategisch ingezet om maximale betrokkenheid te realiseren."
- Gemeente Terneuzen -

Wat maakt ons medewerkersonderzoek uniek?

• Een sterke speler in de publieke sector: In 2024 zijn we beoordeeld als een van de topaanbieders voor medewerkersonderzoek in de publieke sector, waarbij onze kwaliteit zich heeft bewezen als een sterke concurrent op de markt. Dit bevestigt onze focus op kwaliteit, innovatie en betaalbaarheid, specifiek afgestemd op gemeenten.
  
  
• Flexibele onderzoeksopzet: Realise biedt naast jaarlijkse onderzoeken ook pulse surveys. Zo kun je trends volgen en sneller inspelen op veranderingen.
  
  
• Gebruiksvriendelijke integraties: Ons platform koppelt naadloos met HR-systemen, waardoor data-import en resultaten eenvoudig te beheren zijn.
  
  
• Wetenschappelijk onderbouwd: Al onze tools zijn gebaseerd op valide en betrouwbare meetmethoden uit de organisatiepsychologie en gedragskunde.
  
  
• Betrokkenheid centraal: Jouw medewerkers en teams krijgen concrete handvatten om zelfstandig aan de slag te gaan met hun resultaten.
   
  

" In 2016 verrichtten we de 0-meting,  vervolgens hebben we de metingen tweejaarlijks herhaald. We zien duidelijk de positieve effecten van de interventies. Dat gaf vertrouwen om de onderzoeken periodiek terug te laten komen."
- Gemeente Urk - 

Klantverhalen van gemeenten

We vroegen een aantal gemeenten naar hun klantverhaal. Ontdek hier hun ervaringen. Weten wat we voor jouw gemeente kunnen betekenen? Plan dan een vrijblijvend adviesgesprek.

• Betrokken medewerkers als succesfactor: Het verhaal van de gemeente Terneuzen
• Hoe gemeente Urk investeert in betrokkenheid & bevlogenheid
• Succesvolle acties zonder veel tijd en energie bij gemeente Haaksbergen