<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=3253460&amp;fmt=gif">

Werkgeluk en Vitaliteit: Webinar voor een veerkrachtige organisatie.

Het Online Energize Event kan worden ingezet als waardevolle aanvulling op een Medewerkersonderzoek (MO) of Vitaliteitsscan. Het biedt een praktische, meetbare aanpak om medewerkers vitaler en veerkrachtiger te maken en tegelijkertijd een duurzaam positief werkklimaat te bevorderen.

Wil je weten hoe dit event jouw organisatie kan versterken? Stel je vraag en ontdek wat het Online Energize Event voor jou kan betekenen!

 

Stel je vraag

Website 1
Energize Event
Toepassing
Rapportage
Kosten

Werkgeluk en Vitaliteit: Webinar voor een veerkrachtige organisatie.

Stimuleer vitaliteit, verbondenheid en veerkracht met een interactief online evenement dat speciaal is ontworpen om teams, afdelingen of hele organisaties te inspireren en te versterken.

Voor medewerkers of teams.

Toepassing

Dit interactieve online evenement is geschikt voor teams, afdelingen of organisaties, zonder beperkingen op het aantal deelnemers.
Het beslaat een tijdsbestek van 2 uur, volledig afgestemd op de doelgroep.

Rapportage

Ontwikkel je vaardigheden om te navigeren aan de hand van je persoonlijke vitaliteitskompas en -hulpbronnen.
Verhoog je bewustzijn over stresssignalen, krijg inzicht in de 5 essentiële tools van vitaliteit (lichaam, geest, sociale contacten, gedrag en omgeving) en leer te navigeren op basis van jouw persoonlijke vitaliteitstools en hulpbronnen, met name in uitdagende omstandigheden.
Versterk de verbinding met collega's en de organisatie en vertaal inzichten naar acties met ondersteunende hand-outs om energiek en veerkrachtig te blijven.
Optioneel is een 'HIIT behind your desk' training beschikbaar.

Kosten

  • De prijs voor dit online evenement bedraagt € 2.925,00 per sessie, exclusief BTW.
  • Dit omvat een aangepast programma dat specifiek is ontworpen om vitaliteit, verbondenheid en veerkracht te versterken.

VRAAG EEN ADVIESGESRPEK AAN

Energize
brochure

Employee empowerment & vitality programma

download nu

Gratis
sporttas

Vraag energize-advies aan en ontvang een sporttas met inhoud cadeau

vraag nu advies aan

 

 

Kenmerken

  • Eigen ontwikkelde en wetenschappelijk onderbouwde Energize@work Scan
  • Integraal programma dat medewerkers en organisatie energieker, veerkrachtiger en toekomstbestendig maakt
  • Professionele en ervaren leerregisseur als aanspreekpunt voor de organisatie
  • Bewezen succesvol

Wat levert het op

  • Een lager ziekteverzuim
  • Vermindering burn-outs
  • Verbeterde werk-privé balans
  • Lagere werkdruk
  • Minder grensoverschrijdend gedrag
  • Meer eigen regie en betrokkenheid
  • Hogere vitaliteit voor mens en organisatie
  • Vergroting aantrekkelijk werkgeverschap
  • Verhoging Employee Net Promotor score
  • Meer veerkracht en wendbaarheid

Ook binnen Philips is thuiswerken ‘het nieuwe normaal’.

Veel organisaties ontkomen er sinds de corona uitbraak niet aan: medewerkers werken massaal thuis. Zo ook bij Philips in Nederland. Van de ene op de andere dag moest vrijwel al het kantoorpersoneel thuis aan de slag. Geheel Philips eigen werd daar direct op ingespeeld. In korte tijd werd een innovatief aanbod ontwikkeld ter ondersteuning van het thuiswerken: 'Philips Develop@Home’.

LEES DE CASE OVER Ook binnen Philips is thuiswerken ‘het nieuwe normaal’.

Werken aan werkgeluk
(HR)manager, richt je op deze drie pijlers!

In de aanloop naar de Week van het Werkgeluk deden wij onderzoek naar het (werk)geluk van Nederlandse medewerkers. Van de 600+ deelnemers zegt 36% dat hun werkgeluk verslechterd is sinds corona. Hoe kun je ervoor zorgen dat het werkgeluk van medewerkers ondanks moeilijke tijden toch op peil blijft?

LEES HET ARTIKEL OVER WERKEN AAN WERKGELUK

Game changing employee feedback.

Bij Realise zorgen we ervoor dat mensen het verschil maken voor jouw organisatie. Dit doen we door medewerkersonderzoek, organisatieontwikkeling én gedragsontwikkeling samen te brengen. Wij gaan graag met jou aan de slag en willen je inspireren in het anders kijken naar je organisatie.

Plan een adviesgesprek